Auszubildende Immobilienkaufmann / -frau (m/w/d)

Der Putz bröckelt, die Nachbarn feiern jede Nacht eine Party und dann fällt auch noch die Heizung aus. In dem Beruf „Immobilienkaufmann / -frau“ geht es  nicht „nur“ darum, Lösungen für Probleme zu finden oder Wohnungen zu vermieten. Vielmehr geht es in unserer Genossenschaft darum einen Ort für alle Generationen zu schaffen, an dem sich unsere Mitglieder wohlfühlen und gern leben.

Für den Ausbildungsbeginn zum 01. August 2026 suchen wir einen:

Auszubildende Immobilienkaufmann / -frau (m/w/d)

Die Ausbildung erfolgt 3 Jahre im dualen System und teilt sich in theoretische und praktische Abschnitte. 

Die theoretische Ausbildung erfolgt durch die Akademie für berufliche Bildung GmbH (AFBB) in Dresden. Der schulische Rahmenlehrplan ist in Lernfelder strukturiert. Neben den klassischen Feldern runden Zusatzqualifikationen wie zum Beispiel Digitale Immobilienfotografie & Controlling das Ausbildungsprofil ab. Zur Vertiefung von Fremdsprachenkenntnissen ist ein mehrwöchiges Auslandspraktikum vorgesehen welches über die Berufsschule organisiert wird. Das Praktikum findet im europäischen Raum statt.

Im Rahmen der praktischen Ausbildung lernen und arbeiten Sie direkt in unserem Team und erfahren alles über die unternehmensinterne Bereiche von Vermietung, Wohnungswirtschaft bis hin zur Buchhaltung mit den Betriebskosten & Rechnungswesen. Von Beginn an sind Sie Teil des Teams und übernehmen verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben. Zu Beginn der Ausbildung können Sie zwischen den untenstehenden Wahlqualifikationen wählen:

Wahlqualifikation in unserer Genossenschaft

• Steuerung und Kontrolle im Unternehmen
• Gebäudemanagement
• Wohneigentumsverwaltung
• Bauprojektmanagement

Weitere Informationen zur Ausbildung finden Sie unter: https://www.immokaufleute.de/

• gutes bis sehr gutes Abitur/Fachoberschule oder einen vergleichbaren Abschluss
• Spaß am Umgang mit Menschen und Freude bei der Arbeit im Team 
• Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit, Pünktlichkeit
• Führerschein der Klasse B (wünschenswert)
• Eigeninitiative und Lernbereitschaft
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• eine praxisorientierte und abwechslungsreiche Ausbildung
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft. 
• 37-Stunden-Woche mit Vergütung nach Tarif zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
• umfassende Qualifizierungen & Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
• Onboarding-Veranstaltungen zu Ausbildungsbeginn
• sehr gute Arbeitsbedingungen sowie Erreichbarkeit und kostenfreie Parkplätze vor dem Haus
• Angebot zur Gesundheitsvorsorge im Haus
• Unterstützung bei der Wohnungssuche